作者：小编 日期：2025-01-28 02:30:09 点击数：
整理仪容仪表，参加例会，布置工作任务，带领新员工熟悉环境。 检查餐具摆放，接热水，准备餐前工作，包括检查员工出勤、仪容仪表和服务质量，以及提供高质量、高效率的服
管培：具备以下条件，即可申请： - 28周岁以下，拥有大专及以上学历 - 热情开朗，善于与人沟通 - 乐于从事连锁餐饮零售业 【薪资福利】： - 月薪4000-
1.协助店长日常卫生检查、跟进员工服务工作 2.熟悉店内行政工作推进 3具备基础培训能力
工作内容 1.学习餐厅运营管理系统:值班管理，订货管理，人员管理，财务管理等 2.通过后能独立完成餐厅运营 3.营运高峰岗位协助 任职要求 年龄:22-35岁
有多年餐饮管理经验 连锁餐饮管理经验者优先 会熟练办公软件 团队建设 等
职位描述：1、负责门店日常经营管理，保证店面在有序、稳定的状态下运行，提升顾客满意度；确保营业额达标。2、通过有效的方法提升店内收入，通过资源的合理利用使利润最
检查执行公司各岗位职责及流程，能上夜班16:30到02:00，爱笑、心态积极、能力可培养。
工作内容： 1、全权负责服务区内公司所有业务板块的日常运营、管理，对业绩负责； 2、保证所属服务区板块整体业务的稳定运营，提升销售业绩； 3、合理优化成本，管理
在所指派的岗位内招呼客人，留意客人进餐情况，服从上司指派，为客人提供良好服务
收银员 年龄：18—28之间薪资待遇：3000—5000学历要求：高中即以上工作年限：不限，有相关收银工作经历者优先考虑上班时间：月休四天福利待遇：餐费补贴、
储备管理层，从基础学起，6个月后表现优秀可以担任店长职务，初学者主要包括以下， 内容:外卖半成品加热制作打包，日常卫生维护 时间：早8到晚8，每个月休息，4天
（招聘储备店长）（寒假工）（寒假兼职） 晋升渠道:储备管理→副店→店长→店总→公司职能部门。 任职需求: 1.大专及以上学历，18-30周岁。 2.热爱餐饮行业
1.岗位职责：负责产品出库入库、库存盘点、整理单据 打包配货、联系快递取货 配合其他部门工作 完成库房5S管理 保持库房赶紧整洁 有责任心 吃苦耐劳 需要有餐饮
工作内容： 负责餐饮库房的日常管理，确保物资分类存放，便于快速配送。 任职要求： 具备良好的组织和管理能力，能够高效完成任务；对工作认真负责，能够遵守公司规章
前厅服务员（20周岁-45周） 储备店长一名（25-38周岁） 小时工若干名 要求：有责任心，有担当，愿意互帮互助，人品好，善良、真诚、感恩、勤奋、能吃苦耐劳。
1.严格执行服务标准，确保对客户的服务质量; 2.服从安排，做好服务工作的同时管理好会所财产; 3.建立良好的客户关系，收集客户资料，记录客户喜好; 4.机智灵
岗位职责: 1.为客户提供优质的餐饮服务，确保客户满意度； 2.熟悉菜单，向客户准确传达菜品信息； 3.处理客户的点餐需求，确保订单准确无误； 4.维持工作区域
岗位职责: 迎接客人，上菜，上酒之类的服务，区域卫生 行业经验: 有工作经验优先
工作内容： - 提供基础的对客服务，确保顾客满意度 任职要求： - 具备吃苦耐劳的精神 - 拥有良好的责任心和服务意识 - 能够提供优质的餐饮服务
招聘；全职：18-36岁 地址：万达广场 工作范围：负责柠檬茶等产品制作 开店及打烊 工作时间九小时 可以接受倒班 有相关餐饮工作者
工作内容 - 负责餐厅的出餐上菜和整理餐位工作 - 提供基础的对客服务，确保顾客满意度 任职要求 - 具备吃苦耐劳的精神 - 拥有良好的责任心和服务意识 -
1.岗位职责：接待、点餐、收拾卫生 2.薪资待遇：每月10号发工资 6000-7000元/月 3.福利待遇：包吃包住 月休4天 晋升空间大
2024-12-17
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2024-12-26
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